通过企业管治促进可持续发展

企业管治和可持续发展

在我们的管治结构下,经验丰富、成就卓著的独立主管能够提供建议、洞见、指导和监督,为公司和股东实现更大利益。我们始终保持稳健的管治标准,承诺实施透明的财务申报制度并采取强有力的内部管控措施。

董事会组成和运行

  • 我们的董事会实行非错列选举制度——每年选举产生所有成员。
  • 董事选举采用多数表决制。
  • 董事会中有一名独立非执行主席。
  • 董事会共13名成员,其中12名是独立董事。
  • 超过20%的董事为女性。
  • 董事会积极参与人才管理事务,制定高管的长期继任计划。
  • 我们专为高层管理人员和非职工董事制订了股权激励计划,使他们的利益和股东利益更一致。

风险及合规

  • 董事会积极监督万事达卡的风险和风险管理实践,着力营造风险意识文化,鼓励周密考虑前提下的大胆尝试。
  • 我们的行为规范禁止不恰当的交易活动,包括对冲交易。
  • 作为政治活动声明的一部分,我们加大了网站对政治活动的披露力度。
  • 隐私与数据保护报告阐述了我们的信息处理方式,以及我们对保护隐私及增加业务透明度的承诺。

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